Fermierii vor putea angaja mai ușor lucrători străini. OUG aprobată astăzi de Guvern!
Laura Cozmîncă – Agrointeligența
Adaugă-ne ca sursă preferată în Google
Fermierii vor putea aduce mai ușor lucrători din străinătate. Guvernul României a adoptat astăzi, 23 aprilie, o Ordonanță de Urgență prin care facilitează accesul antreprenorilor români, inclusiv a celor din agricultură, la forța de muncă din state terțe. Noile reglementări vin ca răspuns direct la criza de personal de la nivel național, vizând simplificarea procedurilor birocratice și reducerea semnificativă a termenelor de avizare pentru lucrătorii străini.
Noul act normativ adoptat în ședința executivului aduce modificări esențiale legislației privind accesul străinilor pe piața muncii din România, având ca obiectiv principal oferirea companiilor unui flux mai rapid de recrutare.
„Actul normativ vizează, practic, trei paliere importante (…). Pe de o parte, avem un câștig important în ceea ce privește combaterea migrației ilegale, pentru că știm că, sub această acoperire, erau uneori aduși așa-ziși lucrători în România, pe care ulterior îi regăseam în alte țări ale Uniunii Europene și pentru a căror repatriere România plătea sume importante, plus problemele pe care le-am avut din această cauză în procesul de aderare la Spațiul Schengen. Este, desigur, un câștig important pentru lucrătorii străini, care sunt astfel mult mai protejați de forme diverse de abuz, și știm că au existat adesea situații în care au fost puși să plătească comisioane ilegale, au fost supuși unor forme de presiune sau nu și-au primit banii. Dar este un câștig foarte important și pentru cetățenii români, pentru că acest mecanism nou așază explicit recrutarea de lucrători străini în raport cu nevoile reale ale economiei și cu protejarea forței de muncă”, precizează Ioana Dogioiu, purtătoarea de cuvânt a guvernului, într-un briefing de presă la finalul ședinței.
Lista ocupațiilor deficitare va fi publicată în Monitorul Oficial
Cel mai important aspect al acestei OUG este crearea unei liste de ocupații deficitare pentru care accesul lucrătorilor străini va fi facilitat. Această listă urmează să fie elaborată la nivelul Ministerului Muncii și actualizată periodic.
Cele mai importante prevederi ale Ordonanței de Urgență adoptate astăzi de Guvern:
- Crearea WorkinRomania.gov.ro – Platforma unică națională prin care Guvernul va gestiona în mod transparent, sigur și digitalizat accesul lucrătorilor străini pe piața muncii din România, asigurând fluxul de comunicare între autorități;
- Introducerea „Listei ocupațiilor deficitare” aprobată prin Hotărâre de Guvern și actualizată semestrial pe baza datelor ANOFM/INS și a consultării cu partenerii sociali; serviciile specializate de plasare fiind corelate cu această listă;
- Instituirea unui depozit financiar – un mecanism de protecție preventivă, obligatorie, care garantează acoperirea costurilor aferente repatrierii, sprijinului acordat lucrătorilor aflați în situații de risc și executării amenzilor contravenționale aplicate agențiilor de plasare care nu își îndeplinesc obligațiile legale;
- Standardizarea contractelor
1. contractul de prestări servicii (agenție–angajator)
2. contractul de plasare tripartit (agenție–angajator–lucrător), inclusiv în limba română și într-o limbă înțeleasă de lucrător,
3. contractul de muncă (angajator–lucrător);
- Instituirea principiului “angajatorul plătește” prin care se interzice solicitarea de comisioane/taxe/garanții/depozite de la lucrători, asigurându-se astfel alinierea la standardele Organizației Internaționale a Muncii și ale OCDE.
Purtătoarea de cuvânt a Guvernului României a mai explicat că „astfel, exceptând anumite zone înalt calificate, procedurile de angajare pot fi inițiate numai pentru ocupațiile incluse în lista ocupațiilor deficitare despre care v-am vorbit anterior. Principiul este că locurile de muncă trebuie ocupate cu prioritate de lucrători disponibili în țară, pe piața internă, iar apelul la forța de muncă din exterior se face justificat și controlat.”
În ultimii 10 ani, contingentul de lucrători străini nou-admişi pe piața forței de muncă în România a crescut de la 5.500 în 2015 și 2016 la 100.000 în perioada 2022-2025. Pentru acest an a fost stabilit un contingent de 90.000 de lucrători străini.
